隨著人口增多、家庭教育支出加大，學校方面的美術教育更無法滿足家長及少兒對美術教育培訓的需求。尤其是教育設施不完善的地區師資短缺加大了選擇美術培訓機構的意愿，美術培訓機構加盟市場未來前景廣闊，發展前景也是一片大好。想開家少兒美術培訓選擇培訓機構加盟不錯，美術培訓機構加盟選對了品牌才有可能賺錢。品牌選對了創業失敗的風險也會降低，那么在加盟少兒美術培訓品牌時這幾點你需要知道。
事實上，無論你有沒有做生意的經歷，我們都必須承認，一個人的全面素質是需要全面的。在你開始自己的事業前，你必須明確自己的優勢和劣勢。
1、投資規模，資金準備，目前中國的教育行業采取的是“預收款”的形式，即：一次收一年或者半年的學費，然后劃分為48或者96次課時，每周耗課一到兩次，當耗課率低的時候，實際上客戶的學費只是存在機構的賬上，這一部分錢并不能真正地歸屬到機構的財務核算中去。
因此，要按照自己的計劃和財力，分階段地進行。在運營初期，要有充足的預期，要分清哪些是需要投入的，哪些是可以放慢的，這樣才能避免資金短缺。
2、市場與課程的定位
要成為一所成功的兒童美術教育機構，必須對其進行市場和課程的定位。您的企業主要面向哪些年齡段的兒童，家庭經濟狀況，父母的年齡，是否愿意采用新的教育方法，產品價格，怎樣制作讓父母滿意的課程，這些都是您在開始上課時要考慮的問題。
你所選擇的專業是要為你服務的群體而定的。假如你把兒童美術課設在一個很一般的小區里，價格也比較便宜，那父母的要求也不一定要給孩子們多高的藝術素養，只要“畫得像”就行了。在這種情況下，你所開設的以審美情操為主的課程是不恰當的。畢竟一個跟了你一年的孩子，到了幼兒園和小學，還沒能畫出一個人來，那就太讓人失望了。
3、選址
其實，確定好市場定位和課程定位，選址就不是一件難事了。你只需要根據上面分析的數據，去看商圈就好了。當然，這里要重點關注方圓三公里的配置就好了，比如小區房子數、入住率，周邊是否配套大型商超、學校、少年宮等等。最后，再從商圈中找到具體的辦學地點，看靠不靠近主干道，展示面怎么樣，是否好停車等等。
4、建立一支穩定的教師隊伍
在培訓機構設立之初，我們將在人員招募、培訓等方面提供支持。經過一段時間的穩定運營，隨著公司規模的擴大，公司的影響力越來越大，吸引了越來越多的優秀員工。
在這個時候，新老員工之間的關系處理不好，很容易發生矛盾，甚至會出現人才流失；另一方面，隨著公司的成長，老員工會對自己的工作有更高的要求，一旦達不到要求，就會離開，或者被別的公司給挖走。
斯瑪特教育集團是國內首家獨創SMART教育模式的專業兒童綜合素質教育連鎖機構，成立于2010年，旗下包含斯瑪特兒童美術、SMART HOME、SMART TRAVEL、艾未素質教育、培生STEM國際班五大教育板塊。目前已在全國擁有教師5000余人，從業人員7000余人，已為超過二十萬中國家庭提供了專業的兒童綜合素質教育服務。
